EP431 直屬主管不喜歡我，但大老闆卻對我關愛有加，這是什麼情況？小心別誤判局勢，害自己兩頭不著！

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[27:17] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (25:57 - 27:17)

你一個人跟他處的不好

所以高階主管對你客客氣氣

根本你不要想太多了

你覺得他可以跟你串聯起來弄中階

這個機會是極低極低的

這是這幾個原因

好

當然了

我們也要談一下例外狀況

我相信有些同學

每個人上班的文化跟環境是不同的

有同學說

Brian你講的不完全對

老師

我的公司很貶貧

我就真的遇過大老闆

確實想要運用基層員工

來搞掉主管

或是來修理他

這個我真真切切的有發生過

有沒有可能

絕對有

我說機率低

不是零

可是即使這個狀況

我還是要跟各位建議

絕對不要撤進去

我是一個基層員工

我聯合高階主管

去修理我的中階主管

我們把它簡稱叫遠交進攻策略好了

遠交就是跟比較遠的高階主管

合作

進攻就是進攻我的中階主管

這個遠交進攻的戰略

其實問題非常多

我要告訴你幾個原因

第一個原因很簡單

你來上班不是來搞政治鬥爭的

對吧

大家來上班要不就是賺個薪水

要不就是怎麼樣擴展人脈

要不就是學習專業技術

EP445 為何朋友都說我口才好，老闆卻總嫌我講話沒重點？用3個指標分析溝通問題，化解對話障礙

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[25:00] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (23:40 - 25:00)

可能跟某個朋友在聊事情

我以為我跟他是好哥兒們

我可以百分之百講真話

結果有一次講了他不高興

好生氣了臉色變了

那我就知道要調整

下次我100分

真我可能要降低一點

真可能要低於50分

善跟美要加到好

四五十分以上加起來是100

真也許可以降低

因為也許他並不是

那麼想要聽我講這麼真實的事情

所以它是一個很容易參考的指標

不過呢

我還蠻建議大家可以用這個方式去試試看

因為我自己在教課這麼多年

跟那麼多聽眾接觸

我發現很多人溝通

他常常卡關

他覺得自己溝通不順

原因是他只有一種說話方式

比如說他可能是一個

邏輯思緒非常清楚的一個工程師

你就會發現他不管跟誰講話

永遠100分裡面都是先著重真實性

哎這樣的人好不好很好

他在工作的時候

他在解決技術問題的時候

他是一個很優秀的人

因為他講的東西好不加編速

是怎麼樣就怎麼樣很真

可是

他只會這一種說話方式

他可能跟他的家人跟他的朋友

跟他的伴侶講話的時候就卡關了

因為在不同的場域有不同的需求

數位遊牧誌 SP2：在峇里島數位遊牧可以天天衝浪嗎？心中理想面對現實考驗，該如何平衡？｜Angel 專訪

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[24:52] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (23:32 - 24:52)

對不對

搞不好大家還覺得

在新加坡辦公室的人

還沒有你那麼快回

對

這是真的

我相信你馬上就回

新加坡辦公室

在本地可能還會

9點就開始工作

然後我之前有一次到新加坡轉機

我就想說

那我都沒有見過我同事

我就特別留一個禮拜

進公司見同事

然後才發現

大家其實都蠻晚上班的

結果反而是你最認真

就是其實刷存在感

對遠距工作者非常重要

對不對

搞不好你的存在感

在老闆心中

比那些在辦公室的更強

因為你每天9點就出現了

然後定期回報

然後這個還開視訊

對不對

其他同事搞不好還不好意思開

你還開視訊

然後你這個剛剛想到一個

你要把你的工作流程

過程中用文件好好的做好

要有個明確的產出

對不對

有些時候我們在辦公室裡

同事就在隔壁嘛

老闆就在隔壁嘛

就嘴巴講一講

可是你因為遠距

所以你剛剛也講這一點

倒是我比較少聽到

可是我認為很重要

就是你要把你的文件

好所有跟同事跟老闆溝通的東西

不管是文件還是powerpoint

做得清清楚楚

剛剛講這4點真的很棒

而且我覺得就算不是遠距工作

如果能做到這4點

我相信這個員工一定一定

非常非常受老闆喜歡

EP435 強大的自信與氣場，其實源自於DNA？如何培養後天的自信與氣場，這是目前最科學的方式！

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[16:21] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (15:01 - 16:21)

Amy Cardi的研究

他是說你也可以

當然天生就像剛講天生血清素

濃度高的龍蝦

他會很有自信很衝

可是相對的你反過來

你擺出這個姿勢

你的血清素也會上升

跟著龍蝦血清素才會上升

Amy Cardi並沒有講到血清素

她說你擺出這個姿勢

你的大腦反而會受到某種程度的影響

你真的自信就來了

所以Amy Cardi在Ted Talks裡面

她還給了一些建議

她還有一本書叫《姿勢決定你是誰》

她說你的姿勢很重要

你一定要學習

不要去擺出畏畏縮縮的姿勢

比如說你講話

她有講話說你在台上講話的時候

不要擺出棄而守

就是有一點手這樣攤開

有點不知所措這樣子

因為你可能只是習慣性的

擺出這個不知所措

或是駝背

或是頭低低的眼神不敢看觀眾

她說當你擺出這個姿勢

先不要講觀眾的反應

你光擺出這個姿勢

你自己會強化你自己沒有自信的感覺

可是相反的

你擺出神力女超人姿勢

你在講簡報的時候

比如說你手上拿簡報筆

你把肢體伸展得更開

好簡報筆不要握在自己的身上

[28:20] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (27:00 - 28:20)

揮派氣功對不對

他一定有一個很帥的姿勢

然後集氣

手上凝聚了很大的能量

然後碰一下把他打出去

其實我覺得自信也是這樣

你要用一些姿勢跟一些動作來集氣

這個集氣就會讓你充滿能量

你就真的看起來很有自信了

比方說我的建議是怎麼集氣

平常就要集自信的鬥氣

把它集起來

這個是你可以做的

你說我要先有功夫我才能集氣

不是的是你要先集氣你才能發功

比方說有幾件事你可以做

像剛剛講的姿勢決定你是誰

那個我就不講了

你可以直接去聽TITLE TOX

他有一些建議你姿勢要怎麼擺

你做的時候該怎麼做

會提升你對自我的信心

我這邊的建議就是第一個

我建議因為大家都是有各有各的專業

不管你的專業是工作上的

或是生活上的

甚至你的興趣是很多人不知道的

你在玩一個很特別的

對一個領域特別瞭解

我建議大家這是一個自媒體的時代

你應該常常公開分享你的專業知識

我發現很多人天天上網

可是他是依附在別人的訊息上的一種上網方式

看看今天哪個網紅就說了什麼

數位遊牧誌 SP1：相比於上班族，自由工作者更需要建構個人專屬系統，才能長久兼顧收入與自由｜《雷蒙三十》侯智薰 專訪

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[52:31] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (51:11 - 52:31)

好給一些年輕朋友一些建議

就是假設我想要嘗試看看能不能出來做藝人公司

或是做數位遊牧

可是我現在還是一個上班族

你會建議他第一步

不管在心態面或是實際執行面

應該要做什麼事情

有沒有什麼建議給大家

如果這個前提是你發現

你有點想要自己出來做數位遊牧的前提的話

我覺得可以分成兩個面向

一個面向就是剛剛講到的就是

你的公司其實沒有這麼討厭

我覺得你可以在編有公司的情況下去

驗證你到底能不能持續的做

怎麼驗證呢

你下班都在幹嘛

如果你下班你就只是耍廢

看Netflix、滑滑YouTube

不好意思你還是回去上班吧

我覺得如果你真的要做藝人公司

你要有一個能夠堅持下去的一個

routine的工作習慣

所以如果你下班發現你開始寫部落格

你開始去研發新的產品

你開始去研究怎麼樣做好一件某個事情

可能是做好你麵包也好

做廚藝也好就whatever

你下班時間會多去花時間專一件事情

我覺得你有搞頭

你可以慢慢的去思考說

怎麼把這件事情找到市場需求

找到你可以交付的人

然後請他們還會買你的服務跟賣你的專業

這是第一種人

EP442 餘裕 x 增長 x 運氣：人生遊戲的常勝公式

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[29:28] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (28:08 - 29:28)

有十萬個籌碼

就算他一場都沒有贏過

只要他不犯錯

不要大輸

那其實他是可以穩穩的玩十萬次的

十萬次早就遊戲結束了

對不對

甚至我們講誇張一點

每天你都有一次人生的機會

他們就算十萬日什麼都不用做

他們可能也不會遭遇什麼懲罰

當然你說不公平

可是也是祖宗基德嘛

人家上一輩的努力嘛

可是我們大部分的人

你我都是

我們家也是

中產階級嘛

中產階級你可能沒有很差

手上可能也是有一定數量的籌碼

可是你就得要在這一定數量中

比方說200個籌碼

你就得要在這200次的人生機會中

你要盡量幫自己做對幾次事情

這個對的事情不一定能幫你賺什麼大錢

不一定能夠從此幫你什麼財富自由

因為我碰過很多人都想要來問財富自由

我會覺得你是中產的家庭

你想財富自由

我覺得你想的太遠了

你先想辦法讓自己餘裕增加

保自己不死

這個其實是比較踏實的一件事

數位遊牧誌 SP8 ：盤點優勢 x 小規模試做 x 耐心累積！三步驟打開你的人生第二曲線！｜人生第二賽道教練 Barry 專訪

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[30:35] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (29:15 - 30:35)

然後你多問幾個

因為很多時候當舉者名

我們一輩子自己跟自己

其實老實說

我們並不一定真的了解自己

可是旁邊人很多時候看得很清楚

所以我覺得這個是一個非常非常好的建議

那最後我也想問一下Barry

假設今天我們有一位聽眾

他可能也35歲以上了

甚至40歲50歲

甚至有可能都60歲都有可能

已經有過經歷了

可是這時候呢

可能是因為基於自己的工作卡關了

或者是他想要勇敢的踏出新的一步

找到熱情

因為這就是你的經驗

你會給他什麼建議

可是他不敢

他會害怕

他會擔心

他不知道他要做什麼

面對這樣的夥伴

以你的經驗

你會給他什麼建議

我想剛才有時光機的概念表達

首先他一定要能夠先自己鼓勵自己

那如果實際上的做法

我會給三個方向給大家做參考

首先第一個就是盤點

盤點過去我有什麼

我的優勢是什麼

以前是可能在大公司組織很大

分工很細

那我現在出來萬一是藝人

那我都要會

那哪些是要自己做

哪些可能要找夥伴

外包等等

所以往內檢視自己

然後往外就像剛才布萊恩講的

就是尋求他人的建議跟方向

你看到我什麼什麼可能很棒

像我當年也曾經來找你來聊聊看說

我是不是要講職業講師

理解這個方向

我覺得這個盤點是很重要

EP446 工作又不是談戀愛，與其小劇場爆棚還不如聚焦思考這個問題……

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[16:14] 主動請纓的人要提出企劃

🎧 Play snip - 1min️ (14:54 - 16:14)

或者真的要執行下去,不容易

或者可能要花很多錢

或者要花很多心力去教育市場

然後我想不出怎麼辦

對方可能也沒想出來

這件事情大家就不會再提了

就過去了

可是如果這件事情你現在回想

你覺得其實是可以做的

我有想法,我只是在等他們

就是開口

那我覺得你不需要等別人給你什麼時程

或者是企劃方向

如果你在這個合作上面

你比他們更有點子

覺得更有執行的機會

那你就把具體想做什麼

以及你具體的規劃

直接直白的提出來

提出來他們聽懂了

他們覺得這個讚

那這件事情就會往前動

我覺得商業上面有一個原則

我覺得你把握一個原則

這個其實對你將來應該是有幫助的

就是當你在一個合作上面

你是主動請應

說你想參加某個企劃

其實我們大家就會覺得

是你要提出企劃的意思

所以如果你來找人合作

然後又等別人給你指示

那很高的機率

你會永遠得不到回應

EP426 人生其實沒有兩難！所有看似兩難的問題，都是生命對你的提醒！

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[29:21] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (28:01 - 29:21)

來照顧小孩的人

經濟的資源

生活的資源

其他外力的資源

你工作上面

你這些東西其實方方面面

都要有所配置

有所配置

有所準備

你當你碰到這樣的一個

人生改變的時候

你才不會突然

被它卡住的人生

而能夠讓你感受

那個獲得小孩的喜悅

我覺得這個其實才是

比較重要的一個思考

那最後我想講啦

這是為什麼我們很多集

都在講餘裕

都在講你要事先準備

都在講你要有籌碼

因為穩定的時候

就要準備下一個可能的不穩定

因為這些東西

你準備的越充分

你在下一次面對難題的時候

你就不會再是二選一

而可能有三

有四

有五

有六

有七

有八

對不對

那可是我也理解

輕鬆的時候

誰會想要累累

去學什麼新東西呢

沒有

一定沒有

這個我理解

因為我也是

我平常休息

我也想要看個劇

看個漫畫

打個電動什麼的

可是你人生只要開始碰到一次

壞選擇跟壞選擇

非要選一個

這個時候你只要有一個警醒點

就像看動畫

對不對

主角冒出一個驚嘆號

這個moment就是冒出驚嘆號的時候

[31:58] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (30:38 - 31:58)

其實答案就是告訴你

你人生的籌碼用盡了

所以你選擇不夠了

你要完蛋了

可是為何選擇不夠

就是我們之前花太少的心力

在增加選擇上面

沒有增長 沒有激素

可能是自己害的

可能是日子太忙

那我們都是專注在一些

你知道緊急可是不重要的事情上

所以要調整

不過你知道環境不好

可是你就是習慣了

所以沒有離開

你知道這個人不好

可是你就習慣了

你沒有離開

甚至你自己有些壞習慣

對不對 抽煙 酗酒

然後你沒有動作

可是終於到了某一天

你要面對

拿掉器官或者是死

你要面對終身吃藥

或者是狀況惡化

這個其實才是時間

才是人生對我們最大的一個惡作劇

所以拜託各位

你第一次碰到壞選擇

跟壞選擇的兩難

你就不要選

你就不要亂選

你就要退回來

找根源然後動起來

不要浪費時間在那邊推敲

這個兩個好像都不是很好

哪一個比較好忍耐

沒有 兩個都不能選

因為兩個都只會讓你狀況更壞

所以請理解

這個問題

人生的很多問題不是兩難

它是一難

就是沒有選擇的那一難

[33:02] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (31:42 - 33:02)

一敲這個兩個好像都不是很好

哪一個比較好忍耐

沒有兩個都不能選

因為兩個都只會讓你狀況更壞

所以請理解這個問題

人生的很多問題不是兩難

它是一難就是沒有選擇的那一難

好可是人生也有真正的兩難問題

可是真正兩難問題長什麼樣子

我舉幾個

比方說這個餐廳的龍蝦跟牛排

看起來都好好吃

可是我只吃得下一項

你覺得我該選哪一個

該選龍蝦還是牛排

好我再給你一個

我目前同時錄取了哈佛還有史丹佛

我到底應該去哪一間比較好

再給你一個

我很想成為AI的專家

然後最近微軟還有Google都給我offer

我到底該去哪一間好

我再給你一個

我想要買台北的房子

或者是竹北的房子

那一個離我老家比較近

一個離我工作地點比較近

我該選哪個好

我告訴各位

當你碰到兩個好事

你不知道該選哪個

我覺得這才是真正的兩難

那當然這種兩難很幸福

然後因為其實選哪個可能也都沒差

都是人生的緊張度

EP448 想看懂大局，從看懂老闆指派工作的思考脈絡開始

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[11:02] Untitled

🎧 Play snip - 1min️ (09:42 - 11:02)

小時候被教育制約

離開學校之後

我們其實就沒人再帶我們去做任何學習

可是文中其實有一句話

我看了覺得超有意思

我一邊看一邊真的是拍案教學

它裡頭它寫說

當員工出了社會之後當員工

它說當員工很多人會覺得很慘

沒有人帶我們

可是它說當員工其實沒有很慘

為什麼它說沒有很慘呢

它說因為老闆的派工

其實就是一種教導

它寫說老闆的派工其實就是一種教導

這句話我看了我覺得超級讚

真的就是拍案教學

所以我今天其實在節目中

我最想要來聊的其實就是這句話

因為我猜

很多人看了這篇

因為那個時候我轉貼出來

也還得到蠻多的讚

然後有很多人轉分享

可是我猜

很多人看了我貼這一篇

可是他不一定有注意到這一句

或者是他看過了

他看完了

他也看到了

可是完全沒有看懂

那我就會覺得這超可惜

因為這一篇的精華

我個人的解讀就是這一句

好那這是什麼